現下の極めて厳しい雇用失業情勢を踏まえ，公的部門における，緊急かつ臨時的な雇用・就業機会の創出を図ることを目的とする。

第2　事業の範囲

浅川町緊急雇用対策事業(以下「緊急対策事業」という。)は，緊急対策事業により雇用する者(以下「緊急臨時職員」という。)により，町が管理する公共施設等の環境美化，施設整備を行うものとする。

(1)　各小中学校及び社会教育施設等の環境美化，施設整備

(2)　道路，河川の環境美化

(3)　不法投棄物パトロール及び除去

(4)　その他特に必要と認める事業

第3　雇用人員

緊急対策事業により雇用する緊急臨時職員は5人以内とし，雇用延べ人員は600人以内とする。

第4　雇用期間

緊急臨時職員の雇用期間は，平成21年5月1日から平成21年10月30日までの6ヶ月以内とする。ただし，期間の更新は行わない。

第5　雇用の方法及び手続き

1　緊急臨時職員は，年齢60歳未満の非自発的失業者等を対象とし，町内に住所を有する者とする。

2　緊急臨時職員の募集については，世帯回覧，広報あさかわ等の方法により周知を図り，緊急臨時職員登載名簿(様式第1)に登載する。

3　雇用にあたっては，名簿に登載された者の中から選考するものとする。

第6　勤務条件等

上記第4及び第5に定めるもののほか，緊急臨時職員の勤務時間その他の勤務条件等については，浅川町臨時職員管理規程(昭和56年浅川町規程第3号)の例による。

第7　その他

この要綱に定めるもののほか，必要な事項は，別に定める。

附則

附則(平成14年要綱第18号)

附則(平成15年要綱第11号)

附則(平成16年要綱第9号)

附則(平成17年要綱第6号)

附則(平成21年要綱第10号)